ぽかぽか　ヨ！

ここ、茨城県八千代町にも春到来です。

デイサービス玉樹は、今週、お花見ウィークです。

行き先は、大宝神社。

参道に咲く桜の木々は、見事なものです。

 

ラジオで流れてくる情報によると、日頃より手入れされている鎮守の森は、二酸化炭素の吸収が良いとか・・・。

ここ大宝神社も訪れると、宮司さんが、お掃除をされている姿を見かけます。

大宝神社も下妻のエコを支えているのかな？

 

玉樹へ帰ってこられると、笑顔・笑顔・笑顔。

”花より団子”・・・？というお荷物も。

とても楽しまれた様子でした。

燃え尽き症候群？からの脱出。

2009年4月1日。新年度を迎え・・・二度目の入社式、初の全体集会を終え・・・

 

何だか、私は「燃え尽き症候群」のような状態だった。

 

3ヶ月かけて、少しづつ準備を進めてきた為か、『スタート』なのに、なんだか『ゴール』な気持ちに・・・

 

新年度の流れに、気持ちが乗っていかず・・・心がザワザワしていた。

 

力の配分が下手な私は、どうも全力疾走してしまうんだな。もう少し、力を温存して、ここぞという時に出して・・・普段は、平均的に力を出せるといいんだけどね。

 

 

 

 

だけど、復活です。

 

復活できた理由？

 

一つは、プライベートで、息子のkouが、今日より無事保育園生活がスタートしたこと。

初日前日に、発熱というハプニングがあったけど・・・

 

 

二つ目には、一冊の本との出逢いかな。「子どもの心を開く―笑顔のコーチング」　これは、生活介護研究所を通して知り合った、小田さんに紹介していただいた本。

 

気持ちの切り替え方のヒントがあって、すぐ試してみた！そしたら、何だか気持ちが楽に・・・（どこまで単純なんだろう？？？）　何だか、面白いぞ～！！

 

 

そんなこんなで、1週間遅れましたが・・・新年度スタートです！

玉樹の今年度の目標は

『現状に満足せず、着実に一歩一歩、前へ！』

玉樹らしく、元気に、前を向いて・・・ぼちぼち、行きましょう！！

 

 

進化系。

とりあえず、先月の後半から今月の頭は

なかなかどうして忙しかったです。

普段の業務に＋αで、毎日バタバタしておりました。

 

まだ業務はたくさんありますが、

焦らず進められる程度に落ち着きました。

 

私以外の事務メンバーも

とっても忙しそうでした。

＆

それぞれのお子さんが入園を迎え・・

（＾▽＾）／

生活がガラッと変わる、春ですね。

 

そして

事務にも事務長さんがやってきました！

背筋のピシッと伸びた男性です。

一瞬、怖い人だったらどうしよっかなぁ～

と、危機感ゼロで思いましたが（＾　＾；

全然そんなことはなく

意外に気さくな方でした★

 

そんなわけで、事務所も人が増えたので

ユニットの行事や遊びリのお手伝いに上に行ったりできる機会も増やせるかな（＾　＾）

 

そうしてユニットのお年寄りや職員さんたちとの関わりを重ねていけたらいいなと思う

「春」でございます。